KARAKUŞ KÜLTÜR SANAT DERNEĞİ

TÜZÜK

BİRİNCİ BÖLÜM

DERNEĞİN ADI, MERKEZİ, AMACI VE ÇALIŞMA ALANLARI

Madde 1 – Derneğin Adı, Merkezi ve Şubeleri

Derneğin tam adı “Karakuş Kültür Sanat”dır. Kısa adı “Karakuş”dur.
Derneğin merkezi Adıyaman’dır ve şubesi yoktur ancak dernek Genel Kurul kararıyla il, ilçe ve yabancı ülkelerde temsilcilikler açabilir.
“Karakuş Kültür Sanat” bu tüzük boyunca “dernek” olarak anılacaktır.

Derneğin Amacı ve Çalışmaları

Madde 2 – Derneğin Amacı

“Karakuş Kültür Sanat”ın (Karakuş) amacı, temel insan hak ve özgürlükleri ile
evrensel hukuk kurallarına bağlı kalarak, kadınların yüksek yararını gözeterek, tüm ilgililerin sanat
yoluyla ve çevreye duyarlı üretimin içinde olmasını, ürettikleri sanat eserleri ile gündelik hayatın
içinde aktif olmasını sağlamak, bunun için gerekli olan psiko-sosyal destek, eğitim, araştırma
ve uygulama faaliyetleri yürüterek toplumda kadın ve sanat temelli bir alanının genişlemesi,
çalışma yaptığı yerlerde kültürel hayatın zenginleşmesi ve gelişmesi yönünde faaliyetlerde bulunmak,
tüm kültürel konularda ilgili kişi ve kurumlarla işbirliği ve dayanışma sağlamaktır.

• a) Dernek, kültür, sanat, spor, turizm, iklim değişikliği alanlarında kadınların öncülüğünde yurt içinde ve yurt dışında faaliyet gösterir.
• b) Kadınları, girişimci ve üretici olarak hazırlamak; bilim, sanat, kültür ve uygarlık değerlerinden yararlanacak eşit yaklaşımların oluşturulmasına katkıda bulunmak.
• c) Kadınları, sosyal, kültürel, ekonomik ve benzeri alanlarda toplumun üretken gücü haline getirmek; bu doğrultuda kadınların toplumda konumlarını yükseltmek, tutumları, görüşleri ile düşüncelerini, sorun ve isteklerini katılımcı bir biçimde belirlemek, sanat yoluyla ifade etme süreçlerine destek sağlamak.
• d) Kadınların, profesyonel, toplumsal, kültürel yaşama daha etkin, yönlendirici ve sorumlu katılımını sağlamak.
• e) Ülkemizde ve Adıyaman’da kadınlara yönelik kültür sanat politikalarının belirlenmesi,
  uygulanması ve uluslararası platforma taşınmasına katkı sağlamak; oluşturulan politikaların
  benimsenmesi ve yaygınlaştırılmasını sağlamak.
• f) Çağın hızla değişen ve gelişen koşullarına göre kendini devamlı yenileyebilen, dış dünyaya açık, dinamik ve nitelikli kültür odaklı bir kadın hakları çalışmaları gerçekleştirmek.
• g) Kültürler arası diyaloğun artırılmasına, kültürel farklılıkların zenginlik kabul edilmesi ve karşılıklı anlayış, bir arada yaşam kültürünün geliştirilmesine katkıda bulunmak.
• h) 6 Şubat 2023 Depremleri sonrası, afete dayanıklı yerel toplum oluşturulması hususunda kadınların öncülüğünde kültür sanat aracıyla sosyal iyileşmeyi amaçlayan programları, faaliyetleri izlemek ve bunlara kamu yararına katkıda bulunmak.

Madde 3 – Derneğin Çalışmaları

Dernek, ikinci maddede belirtilen amaçlar doğrultusunda, üyeleri ve kamuoyu için aşağıdaki çalışmalarda bulunur:

• a) Derneğin amaçlarını gerçekleştirmek için gerekli her türlü sosyal, kültürel ve bilimsel etkinliklerde bulunmak.
• b) Kamu yararına, çevreye duyarlı ve iklim değişikliği hassasiyeti ile kültürel toplantılar, paneller, seminerler, konferanslar, sempozyumlar, sergiler, festivaller, temsiller, gösterimler, toplantılar, kurslar, kongreler ve atölye çalışmaları, yarışmalar düzenlemek ve düzenlenmesinde görev almak. Eğitim çalışmaları yapmak.
• c) Dergi, bülten, broşür, web sayfası, kitap vb. yayınlar çıkarmak.
• d) Üyelerin ihtiyaçlarına bağlı olarak bu ihtiyaçlara yönelik her düzeyde eğitim kursları açmak ve bunların çalışmasını sağlamak.
• e) Eğitim, psiko-sosyal destek çalışmaları ve araştırmalar düzenlemek; özellikle afete dayanıklı toplum oluşturulması konusunda üyelerine ve kamuya destek vermek.
• f) Üyelerin sosyal ihtiyaçlarını karşılamak ve aralarındaki iletişimi artırmak üzere lokal, gösterim salonu ve kitaplık açmak ve işletmek.
• g) Kültürel haklar ve sanat çalışmaları konusunda bilimsel inceleme ve araştırmalar yapmak, yaptırmak ve bu alandaki gelişmeleri izlemek, yayınlamak.
• h) Dernek Tüzüğü 2. maddedeki amacını gerçekleştirmek için iktisadi işletmeler kurmak.
• i) Derneğe gelir sağlamak veya sosyal dayanışmayı güçlendirmek amacıyla balo, yemek, konser, piknik, gezi vb. etkinlikler düzenlemek.
• j) Amaç ve çalışma konularını gerçekleştirmek için üyeleri veya uzman kişiler aracılığıyla araştırma, inceleme, geliştirme, çalışma ve etütler yapmak, öneri ve dilekleri belirlemek ve bunları her türlü yayın araçları ile yayınlamak.
• k) İkametgâhı ile amaç ve çalışma konuları için gerekli taşınır ve taşınmaz mallar satın almak, satmak ve kiralamak. Taşınır ve taşınmaz mallar üzerinde her türlü hakları koydurmak, işletmek ve her türlü inşaatı yaptırmak.
• l) Derneğin amaçlarını gerçekleştirmek için ihtiyaç duyduğu gelirleri temin etmek amacıyla; iktisadi, ticari ve sanayi işletmeler, ortaklıklar, vakıflar ve yardımlaşma sandığı kurmak.
• m) Yardım Toplama Kanunu ve ilgili mevzuata uygun olarak yardım ve bağış toplamak, almak ve vermek; şartlı ve şartsız vasiyetleri kabul etmek.
• n) Gerekli izinler alınmak şartıyla yurt dışından yardım toplama ve kabul etme faaliyetlerinde bulunmak, bağış kabul etmek.
• o) Amaca ve mevzuata uygun olarak yurt içinden ve yurt dışından başka dernek, sendika, vakıf, kişi, kurum ve kuruluşlar ile ortak çalışmalar yürütmek.

Madde 4 – Uluslararası Derneklere Üyelik

Dernek, işbirliği yapılmasında yarar gördüğü uluslararası kültürel, akademik veya kadın hakları gibi alanlarda çalışan derneklere, ilgili yasal gereklilikleri yerine getirerek üye olabilir, ortak çalışmalar yürütebilir, maddi ve manevi olarak iş birliği geliştirebilir.

İKİNCİ BÖLÜM

DERNEĞE ÜYELİK, ÜYELİĞE İLİŞKİN ESASLAR

Madde 5 – Derneğe Üyelik

Dernekler Yasasının öngördüğü koşulları taşıyan, fiil ehliyete sahip, 18 yaşından büyük, derneğin
amaç ve ilkelerini benimsemiş ve bu doğrultuda çalışmayı, tüzükte öngörülen şekil ve koşulları
yerine getirmeyi kabul etmiş kişiler, üyelik sıfatını taşımaya hak kazanan her gerçek kişidir.
Ancak yabancı gerçek kişilerin üye olabilmesi için Türkiye’de yerleşme hakkına sahip olması gerekir.

Dernek başkanlığına dijital yoldan yazılı olarak yapılacak üyelik başvurusu, dernek yönetim kurulunca
en çok otuz iş günü içinde üyeliğe kabul veya isteğin reddi şeklinde karara bağlanır ve sonuç
yazıyla başvuru sahibine bildirilir. Başvurusu kabul edilen üye, bu amaçla tutulacak deftere kaydedilir.

Üyelik başvurusu gerekçeleri gösterilerek reddedilebilir. Ret kararına karşı bildirim tarihinden itibaren
Yönetim Kuruluna itiraz edilebilir. Yönetim Kurulu itirazı inceleyerek karar verir. Yönetim Kurulu
kararına karşı Genel Kurul nezdinde de itiraz edilebilir.

• a) Üyenin hakları; gereken koşulları taşımak kaydıyla her türlü göreve aday olmayı ve şahsen oy kullanmayı içerir.
  Hiçbir üye dernek çalışmalarında görev almaya zorlanamaz. Ancak yetkili kurullar, üyeleri derneğin
  amaçları doğrultusunda görevlendirebilir. Görevlendirme yazıyla yapılır. Üye, yazılı görevlendirmeyi
  imza karşılığı aldıktan sonra 15 gün içinde görevi kabul etmediğini bildirmezse görevi üstlenmiş sayılır.
• b) Yükümlülükleri; Genel Kurul toplantılarına katılmak, üyelik aidatlarını zamanında ödemek,
  derneğin amaç ve çalışma konularına uygun faaliyet göstermek ve derneğin toplumdaki olumlu
  görüntüsünü sürdürmekle yükümlüdür. Dernekten çıkan veya çıkarılan üye, üyelikte bulunduğu süreye ait
  aidat borçlarını ödemek zorundadır.
• c) Derneğin içerisinde fahri üyelik, onursal üyelik vb. uygulamalar yoktur.
• d) Her kişi, üyelik başvurusu kabul edildikten sonra giriş ödentisi ödemekle yükümlüdür.
  Üyelik giriş ödentisi 100 TL, aylık üyelik ödentisi 200 TL’dir.

Madde 6 – Dernek Üyeliğinden Çıkma

Her üye yazılı olarak bildirmek kaydıyla dernekten çıkma hakkına sahiptir.
Üyenin istifa dilekçesi yönetim kuruluna ulaştığı anda çıkış işlemi sonuçlanmış sayılır.
Üyelikten ayrılma, üyenin derneğe olan birikmiş borçlarını sona erdirmez.

Madde 7 – Dernek Üyeliğinden Çıkarılma

• a) Genel Kurul ve Yönetim Kurulu kararlarına uymayanlar, dernek amaçlarının gerçekleşmesini zorlaştıranlar,
  yetkisi olmadan derneği sorumluluk altına sokanlar hakkında yönetim kurulu savunma isteyebilir
  ve gerekirse ihraç kararı verebilir.
• b) Üyelikten ayrılanların veya çıkarılanların ödedikleri aidatlar geri verilmez.
• c) Dernekten çıkan veya çıkarılanlar dernek malları ve çalışmaları üzerinde hak talep edemez.
• d) Tüzük hükümlerine uymamak veya aylık aidatı 6 ay ödememek halinde üye, bildirim yapılmaksızın
  yönetim kurulu kararıyla üyelikten çıkarılabilir.
• e) Nefret suçu işleyen, başta kadın ve çocuk olmak üzere şiddet uygulayan, cinsiyetçi ve
  ayrımcı tutumlarda bulunan üyeler hakkında savunma istenir gerekirse ihraç kararı verilir.
• f) Dernek çalışmalarını kasıtlı olarak aksatmak veya engellemek.

Madde 8 – Üyeliğin Kendiliğinden Sona Ermesi

Aşağıdaki hallerde üyelik kendiliğinden sona erer:

• a) Üyenin ölmesi.
• b) Üyeliğe ilişkin yasal engellerin doğması veya yasal koşulların kaybedilmesi.
• c) Aylık aidatın 6 ay ödenmemesi.

Madde 9 – Derneğin Kurucu Üyeleri

Karakuş Kültür Sanat Derneği’nin kurucuları ve kimlikleri aşağıdadır.
Kurucu üyeler ilk genel kurula kadar geçici yönetim kurulu üyeleridir.

• ● Berivan Büyükşahin
• ● Damla Erdoğan
• ● Ebru Sever
• ● Kader Çetintaş
• ● Tuna Semir Akpınar
• ● Zeynel Doğan
• ● Zeynep Ilgın Büyükşahin

ÜÇÜNCÜ BÖLÜM

DERNEĞİN ORGANLARI

Madde 10 – Derneğin Organları

• a) Genel Kurul
• b) Yönetim Kurulu
• c) Denetleme Kurulu

Madde 11 – Genel Kurul

Genel Kurul derneğin en yetkili organıdır. Yönetim Kurulu, Denetleme Kurulu ve asil üyelerden oluşur.
Görev ve yetkileri şunlardır:

• a) Yönetim ve denetleme kurullarını seçmek; tüzüğü değiştirmek; federasyona katılma/ayrılma kararı almak; bütçeyi onaylamak; derneğin feshi hakkında karar vermek.
• b) Başkan, Başkan Yardımcısı ve iki Yazman’dan oluşan Genel Kurul Başkanlık Divanını seçmek.
• c) İç yönetmelikleri görüşüp karara bağlamak.
• d) Derneğin uluslararası faaliyetlerine ve yurtdışındaki kuruluşlara üyeliğine karar vermek.
• e) Yönetim Kurulu tarafından hazırlanan bütçeyi görüşmek ve kabul etmek.
• f) Derneğin feshi halinde mal varlığının devrine karar vermek.
• g) Dernekler yasasında Genel Kurula verilen görevleri yerine getirmek.

Madde 12 – Genel Kurul Toplantısı

• a) Genel Kurul olağan toplantısı iki yılda bir Nisan ayında yapılır. Organlar 2 yıl için seçilir.
• b) Gündem Yönetim Kurulu tarafından hazırlanır.
• c) Gündem dışı konular, hazır bulunan üyelerin 1/5’i tarafından yazılı istekle gündeme alınır.
• d) 1/5 üyenin yazılı isteği veya yönetim/denetim kurulunun gerekli görmesi halinde olağanüstü toplantı yapılır.
• e) Katılma hakkı olan üyelerin listesi yönetim kurulu tarafından hazırlanır.
• f) Genel Kurul çağrısı en az 15 gün önce yazı, e-posta veya faks ile bildirilir. İlk toplantıda çoğunluk sağlanamazsa ikinci toplantı tarihi aynı duyuruda bildirilir.
• g) İlk toplantı ile ikinci toplantı arasında en az 1 hafta, en çok 30 gün olmalıdır.
  Toplantı başka bir sebeple ertelenirse, bu durum gerekçesiyle birlikte üyelere duyurulur.
  İkinci toplantı erteleme tarihinden itibaren en geç iki ay içinde yapılır.
• h) Oylar şahsen kullanılır. Vekâleten oy kullanılamaz.
• i) Yapılmışsa tüzük değişikliği 30 gün içinde ilgili makamlara bildirilir.
• j) Genel kurul toplantısı bir defadan fazla ertelenemez.

Madde 13 – Yönetim Kurulu

Yönetim Kurulu derneğin yönetim ve uygulama organıdır. Yönetim kurulunun seçilmesi,
görev bölümü ve çalışma esasları aşağıdaki gibidir:

• a) Yönetim Kurulu 5 asil ve 5 yedek üyeden oluşur. Genel Kurul’da gizli oyla seçilir.
  En çok oy alan ilk 5 kişi asil, sonraki 5 kişi yedek olur.
• b) Asil üyeler kendi aralarında Başkan, Başkan Yardımcısı, Sekreter ve Sayman’ı seçer.
• c) Başkan derneği temsil eder, toplantılara başkanlık eder. Yokluğunda Başkan Yardımcısı görev yapar.
• d) Sekreter yazışmaları yürütür, karar defterini tutar, kendisine verilen yazıları imzalar.
• e) Sayman derneğin mali işlerini yürütür, hesapları tutar, bütçeyi uygular.
• f) Asil üyelik boşalırsa, sırasıyla yedek üyeler çağrılarak boşluk tamamlanır.
• g) Yönetim Kurulu en az ayda bir toplanır. Mazeretsiz olarak üst üste 3 toplantıya
  katılmayan üye, istifa etmiş sayılır.
• h) Yönetim Kurulu, derneği temsil eder; bu yetki belirli konularda üyelere devredilebilir.
• i) Yönetim Kurulu, Genel Kurul kararlarının uygulanmasını sağlar, program ve projeleri yürütür.
• j) Yönetim Kurulu, bütçeyi ve programını Genel Kurula sunar.
• k) Başkan, Başkan Yardımcısı veya Sekretere belirli konularda yetki verebilir.
• l) Dernek işlerini yürütmek üzere ücretli personel istihdam edebilir, çıkarabilir.
• m) Üyelikten çıkarılma kararı verilenlerin üyeliklerini askıya alabilir ve tebliğ eder.
• n) Olağan veya olağanüstü genel kurulu toplantıya çağırır.
• o) Sayman veya yetkili kılınan kişinin, kurul kararı olmadan yapabileceği harcama miktarını belirler.

Madde 14 – Denetleme Kurulu

Denetleme Kurulu, 3 asil ve 3 yedek üyeden oluşur. Genel Kurulda gizli oyla seçilir.
En çok oy alan 3 kişi asil, sonraki 3 kişi yedek olur.

Görev ve çalışma esasları şunlardır:

• a) Denetleme Kurulu Genel Kurula karşı sorumludur.
• b) Asil üyeler kendi aralarında bir başkan seçer.
• c) Boşalma olduğunda sıra ile yedekler çağrılır.
• d) Yönetim Kurulu’nun işlerini, gelir-giderlerini yılda en az bir kez denetler.
  Gerekirse Madde 11’e göre Genel Kurulu olağanüstü toplantıya çağırabilir.
• e) Yönetim, evrak, defter ve kayıtlar denetçilere gösterilir; denetçiler her yere girme yetkisine sahiptir.
• f) Denetleme Kurulu gerektiğinde kendiliğinden ya da başvuru üzerine toplanır.

DÖRDÜNCÜ BÖLÜM

DERNEĞİN GELİR GİDERLERİ VE HESAPLARI

Madde 15 – Derneğin Gelir Kaynakları

Derneğin gelirleri; ödentiler, bağışlar ve diğer yasal gelirlerdir. Dernek amaçlarını gerçekleştirmek için
taşınır-taşınmaz mal edinebilir. Gelirler Dernekler Kanununa uygun şekilde toplanır. Tahsilat yalnızca yetki belgeli kişilerce yapılır.

• a) Üyelik başvuru ödentisi.
• b) Yıllık üyelik aidatı.
• c) Bağışlar, yardımlar ve uluslararası fonlar.
• d) Taşınır ve taşınmaz malların işletilmesinden elde edilen gelirler.
• e) Mevduat faizleri.
• f) Dernekçe üretilen yayın, ürün vb. satış gelirleri.
• g) Toplantı, kongre, konser, eğlence, çay, yemek vb. etkinlik gelirleri.

Madde 16 – Derneğin Giderleri

• a) Yönetim ve büro giderleri.
• b) Demirbaş eşya giderleri.
• c) Yayın ve yazışma giderleri.
• d) Dernek amaçları doğrultusunda yapılmasına karar verilen faaliyet giderleri.

Madde 17 – Para Çekme Yetkisi

Derneğin banka veya posta çeki hesabındaki paralar iki imza ile çekilir:
biri Sayman, diğeri Başkan, Başkan Yardımcısı veya Sekreterden biri olmalıdır.

Madde 18 – Derneğin Ödemeleri

Hesap dönemi 1 Ocak–31 Aralık’tır. Harcamalar Yönetim Kurulu kararıyla yapılır.
Başkan veya vekili, tek bir üyenin yıllık aidatının 100 katına kadar olan giderleri
doğrudan yapabilir. Yönetim Kurulu bu tutarı iki katına çıkarabilir.
Her ödeme belgeye dayanmalıdır.

Madde 19 – Derneğin Borçlanma Usulleri

Dernek, faaliyetleri için ihtiyaç duyarsa Yönetim Kurulu kararıyla borçlanabilir.
Bu borçlanma mal/hizmet alımı şeklinde olabileceği gibi nakit borçlanma da olabilir.
Ancak borçlanma, derneği ödeme güçlüğüne düşürecek seviyede olamaz.

Madde 20 – Derneğin Hesapları ve Kasası

Derneğin paraları ulusal bankalarda açılacak hesaplarda tutulur.
Bu hesapların yönetimi Başkan ve Sayman’ın sorumluluğundadır.
Kasada bulundurulabilecek maksimum nakit miktarı Yönetim Kurulu kararıyla belirlenir.

Madde 21 – Derneğin Tutmak Zorunda Olduğu Defterler

Yönetim Kurulu onayından sonra aşağıdaki defterlerin tutulması zorunludur:

• a) Üye Kayıt Defteri:
  Üyelerin kimlik bilgileri, adresleri ve aidat durumları yazılır.
• b) Karar Defteri:
  Yönetim Kurulu kararları tarih-sayı sırasıyla yazılır ve imzalanır.
• c) Evrak Kayıt Defteri:
  Gelen-giden evraklar tarih-sayı sırasıyla kaydedilir.
• d) İşletme Hesabı Defteri:
  Tüm gelir ve giderler günü gününe kaydedilir.
• e) Demirbaş Defteri:
  Tüm dayanıklı eşyalar yazılır ve numaralandırılır.
• f) Alındı Belgesi Kayıt Defteri:
  Alındı belgeleri sıra ve seri numaralarıyla kaydedilir.

Muhasebe planı gereğince yardımcı cetvel ve defterler de tutulabilir.
İptal edilen makbuzlarda iptal nedeni yazılır ve Genel Başkan tarafından onaylanır.

Madde 22 – Değerli Defter, Makbuz ve Evrak’ın Saklanması

• a) Değerli evraklar yasal sürelere göre saklanır.
• b) Bu evrakların imhası Yönetim Kurulu iznine bağlıdır.
• c) Evrakların kaybından doğan zararlardan sorumlular ortak sorumludur.

Madde 23 – Derneğin İç Denetimi

İç denetim; Genel Kurul, Yönetim Kurulu veya Denetleme Kurulu tarafından yapılabilir.
Gerek görülmesi halinde bağımsız denetim kuruluşlarına da denetim yaptırılabilir.
Denetleme Kurulu, yılda en az bir defa denetim yapmak zorundadır.

ALTINCI BÖLÜM

FESİH, TASFİYE VE TÜZÜK DEĞİŞİKLİĞİ

Madde 24 – Tüzük Değişikliği

Dernek tüzüğü, Yönetim Kurulu’nun veya üyelerin beşte birinin yazılı teklifi ile
Genel Kurula katılan üyelerin 2/3 kabul oyu ile değiştirilebilir.

Madde 25 – Derneğin Feshi

Derneğin feshi, Genel Kurul’un üçte iki çoğunlukla bu yönde karar vermesine bağlıdır.
İlk toplantıda yeterli çoğunluk sağlanamazsa ikinci toplantı yapılır.
İkinci toplantıya katılan üye sayısı, yönetim ve denetim kurullarının
üye tam sayısının iki katından az olamaz. Fesih kararı, toplantıya katılanların üçte iki çoğunluğu ile alınır.

Madde 26 – Tasfiye

Fesih veya başka bir nedenle derneğin tüzel kişiliğini kaybetmesi halinde,
Dernekler Kanunu hükümlerine göre tüm taşınır-taşınmaz mal varlığı,
alacak ve hakları, Genel Kurul tarafından belirlenen bir sivil toplum kuruluşuna devredilir.

Genel Kurul, tasfiye için üç kişilik bir kurul seçer. Bu kurul derneğin mallarını,
alacak ve borçlarını tespit eder; alacakları tahsil eder, borçları öder.

YEDİNCİ BÖLÜM

TÜZÜKTE YER ALMAYAN HUSUSLARA İLİŞKİN HÜKÜMLER

Madde 27

Bu tüzük 5253 sayılı Dernekler Kanunu ve 4721 sayılı Türk Medeni Kanunu hükümlerine göre hazırlanmıştır.
Açık hüküm bulunmayan hallerde Dernekler Kanunu, orada da hüküm yoksa Medeni Kanun hükümleri uygulanır.

SEKİZİNCİ BÖLÜM

SON HÜKÜMLER

Madde 28 – Yürürlük

Kurucu üyelerin 20 Haziran 2025 tarihinde yaptığı toplantıda kabul edilen ve
yürürlük maddesi dâhil 28 maddeden oluşan işbu tüzük, Dernekler İl Müdürlüğü’ne kuruluş başvurusu ile
bildirimin yapılması ile yürürlüğe girer.